从单位辞职后档案的处理方法

当我们从单位中辞职之后将档案托管到正确的地方是一件非常重要的事情，每年都会有一些同学在辞职之后没有考虑过档案应该保存在什么地方，结果在找到新的工作之后才发现出现了问题。

小李同学原本在一家私人企业工作工作一段时间之后，他发现自己可能并不适合这样的工作，于是在家人的建议下选择回家参加公务员考试，可是在辞职之后他并没有考虑过自己的档案应该保存在什么地方，结果在政治审查的环节当中，由于档案出现问题，所以无法办理入职手续，在发生这种情况的时候，如果我们没有及时将问题解决的话，很可能就会让我们之前的努力前功尽弃，所以大家一定要重视个人档案的托管，那么在辞职之后大家应该将档案怎么处理呢？

1、如果我们的档案之前是保存在人才市场或者是户籍地的人力资源保障局，那么在我们离职之后，大家并不用将档案取出来自己保存，而是将档案继续保存在这些地方，等到我们找到了新的工作之后，大家再按照单位的要求重新处理档案，这样我们的档案始终是在档案机构之间相互转寄，所以不会存在失效或丢失的情况。

2、但是如果在离职之后，档案是由工作人员交到了个人手中，那么大家一定要尽快办理托管手续，如果我们像小李同学一样准备参加编制考试，那么在这段时间内，大家可能并没有参加工作，所以我们可以将档案保存在户籍所在地的人力资源保障局或人才交流中心，等我们考取编制之后，大家再将档案转寄到单位当中进行托管，这样就不会影响到我们以后的正常使用了。

3、可是有些同学可能在辞职之后就已经找到了好的工作，那么在这种情况下，大家可以根据自己所在单位的情况进行档案托管，只不过绝大多数的企业本身并不具备档案管理权限，所以当我们得知这件事情之后，大家可以将手中的档案尽快托管到工作地的人才市场，这样才可以让我们的档案不出现问题。

总之正确托管档案是一件非常重要的事情，在我们辞职之后大家千万不要忽略个人档案的存在，不然等到他出现问题的时候，我们再想着去解决的话，肯定就会受到很大的影响，说不定会改变我们的命运。