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个人档案丢失后需要补办和托管

个人档案是记录我们主要经历、政治面貌、道德作风等个人问题,是我们身份证明的最佳体现。私人档案不只是一份国家机密,更是进入国有企业事业单位的主要材料证明。只要我们进入了政审环节,就说明大家是个出色的人,在笔试面试的环节都表现非常出色。

个人档案

假如进入机构内部的单位,那么我们的档案也随着转送到我们的工作单位,今天小编接到这样一个求助,个人档案被单位弄丢了,该怎么办,由谁来负责呢?

个人档案

小编告诉大家档案很重要,如不慎遗失,在第一时间发现是想办法补救。

一.档案丢失的处理

  • 1.如发现被单位弄丢,可向单位索赔,如有必要,也可申请行政诉讼,因为档案属机密文件,一旦丢失,应负应有的法律责任。尽管如此,我们及时提起诉讼也无法解决部分燃眉之急,我们仍然要及时补齐丢失的档案资料。
  • 2.个人档案包括学籍档案和员工档案,如果档案丢失了,就需要从学校补上,我们补上的所有材料都要盖公章并密封,然后拿到人才中心,由那里的工作人员帮我们检查档案是否正确后,我们就可以直接把档案存在这里。

个人档案

人事档案对我们每个人来说都很重要,但每个人对档案的存放都不太了解,不知道档案的保管方式是否正确,我们把档案存放到人才交流中心等地方还是比较安全的,接下来我们就把档案存放到人才交流中心等地方比较安全。

二.个人档案的托管事项

  • 1.办理档案托管业务时,要出具一些材料,如果刚毕业,还需要提供身份证、报道证、毕业证等。
  • 2.当我们毕业后离开原来的工作单位时,在办理档案托管手续时,还需要出具劳动合同解除证明,同时还要出具我们的身份证、毕业证、报到证。
  • 3.如果是在国有企业或事业编单位工作的话,还需由单位出具相关证明材料,并携带本人身份证。
  • 4.如果我们的户口非本地户口,那我们要把档案存放到当地,就得签发我们在当地的劳动合同,并签发我们的身份证。
  • 5.我们到人才中心办理档案托管手续时,需要满足档案托管条件,另外,还要出具档案调档函,然后进行档案管理。

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我们在去档案寄送时需要带上我公司的各种材料,然后到新的档案托管机构开具调档函,然后到原始档案机构调档,档案转移后,我们带相关证件到新的存档机构办理档案托管手续。

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